学校ㄨ召开落实《深化新时代教育评价改革总体方案》工作推进会
12月4日,学校召开落ω 实《深化新时代教育评价改革总体方案》工作推进会,深入学习贯彻中央和教育部党组关于抓好《总体方案》落实←落地的有关要求,布置相关工作。校党委副书记申小蓉、副校长胡俊,学校11个相关职能部门和单位负责人参■加会议。会议由党委教师工作部、人∮力资源部部长李斌主持。
会上,胡俊首先详细介绍了《深化新时代教育评价改革总体方案》出台的背景、过程、意义和目标ㄨ任务,对《总体方案》的基本定位和考虑进行了解读,分享了其参加教育部关于《深化新时代教育评价改革总体方案》培训班的学】习体会。他表示,《深化新时代教育评价改革总体方案》是深入贯彻落实习近平№总书记关于教育的重要论述、是全国教育大会精神的重大决策部署,是新中国成立以来第一个关于教育评价改革⊙的系统性文件,也是指导新时代教育评价改革的▽纲领性文件。健全立德树人落实机制,扭转不〓科学的教育评价导向,是学校当前和未来长期的一项重〗要工作。学校应』全面梳理,以立德树人为主线、破“五唯”为导向、五类主体为抓手,健全教师、学生、学术等方面的评价体制机制,形成工作清@ 单,推进教育评价改革系统性工程,构建符合中国实际、具有世界水平的教育评价体系。
申小蓉◣强调,《深化新时代教育评价改革总体方案》是指导新时代教育评价改革的纲¤领性文件,什么样的评价指挥棒决定了学校什么样的办学导向。各单位要在前期学习的基础上,进一步开展≡研究讨论,深刻领会“为什么改”“改什么”“怎么改”。她指出,各单位要结合“十四五”规划及工作实际,学习国内兄弟高校和地区的先进做法,全面梳〇理本单位涉及教育评价方面的各项工作,明确时▲间点和责任人,做到分解落实、责任落实,确保教育评价改革各项任务举措落地见效。坚决破除“五唯”顽瘴痼疾,完善立德树人体制机制,营造▂良好的发展生态,促进学校教育事业高质量发展。
会上,各部门研讨了落实《总体方案》工作清单的相关内容。
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