为ζ深入贯彻教育部2022届全国普通高校毕业生就业工作网络视频会议及第一次调度会议精神，积极践行“我为学生办实事”宗旨，推进毕业生就业工作，学院先后召开班子成员就业工作专题▲研讨会和学院大会，认真部署，扎实推进。
　　3月4日上午，生物工程学院班子成员在学院会议室召开就业工作专题研讨会议。会上，殷红玲传达了学校2022届毕业生就业工作推进▃会议精神，并从学院就业现状、实施方法和存在困难进行了汇报。班子成员结合专业特色，认真分析，深入探讨，为接下来的就业工作建言献策。

生院班子成员就业工作专题研讨会

　　3月9日，生物工程学院召々开学院2022年就业工作推进会议，学院领导班子及全体教师参加了会议，会议由学院院长于放主持。

就业专题会现场「

　　会议伊始，院长于放从学科发展、专业建设和社会需求等多个角度分析就业工作的重要意义，他强调，学生就业关乎到每个学生家庭和社会认可，是学院所有工作的＠ 出发点和核心。为更◥好开展2022届毕业生就业工作，于放提出三点要求。一是全体老师要提高认识，深化就业思︼政，要有◆使命感、紧迫感。二是要落实学院领导包专业，专业老师包学生的“三包”责任制要求，教师要全员全过程∞全方位参与就业工作。三是要把∩教学、实习、就业有机ω　融合，了解所指导毕业生就业意向，努力为学生提供就业岗位信息，引导学生积◢极就业。党总支副书记殷红玲对学院前一阶段就业工作进行总结汇报，将目前就业情况、学院主要举措和下一阶段就业工作安排等↑方面做了详细介绍。并结合学ζ院在就业工作中存在的优势和不足，希望全体教师积极拓展就业渠道，为学生合理分析定位，分类引导，实现毕业生高质量就业。

就业工作汇报

　　接下来，学院→继续坚持“以生为本”的原则，强化就业指导服务意识，采取挂图作战、分期销数的方法明晰就业目标，稳步推进就业∏工作，落实“三全育人”理念，做到“一生一策”，以高质量的人才培养支撑毕业生高质量就业。

文/王磊 图/高霓、王司雯 审稿人/殷红玲、王晗、于放