一、会计人才←需求分析　　

　1、“日不落”行业：源源№不断地企业产生，就会对会计有源源不断的需求，每年新增的企业数以万计。　　2、“净增值”行业：会计其实★是一门技艺。技艺在手，天下行走，初级到中级再到高级纵向发展模式㊣与随着年龄增长不断增值相得益彰。常言道：会计越老越值钱。　　3、“管理型”行业：财务部门在企业里绝对是一个核心部门，所有经济业务，都得经过财务人员，财务人员在企业里永远不会被边缘化，工作岗位和工作环境体面。　　4、“无岐视”行业：无性别、无外表、无背景要求。　　三、T型会计就业前景　　

1、“对号入座”就业，按企业岗∩位需求培养，招之能去，去之能干。　　2、“免炒鱿鱼”职位，棘手财★务问题，学校可以免费提供咨询服务。